岗位要求
1、本科及以上学历,人力资源管理、工商管理等相关专业优先;
2、3年以上招聘相关工作经验;具有2年以上招聘主管工作经验者优先;
3、掌握多种招聘渠道和方法,熟悉各类招聘流程和工具;
4、具备娴熟的面试技巧及资深的招聘实务操作经验;
5、工作积极主动,认真细致,思维清晰,条理性强;
6、优秀的沟通表达能力,良好的抗压能力;
7、熟练运用各种办公软件(包括但不限于WORD、EXCEL、PPT等);
8、优秀的英语听说读写能力。
岗位职责
1、建立完善企业招聘管理制度、流程;
2、根据企业招聘需求制定招聘计划;
3、负责招聘岗位的信息发布、简历筛选、面试邀约、初试/复试组织,面试测评,背景调查,录用审批和入职手续的全招聘流程工作;
4、负责维护更新企业人才信息库;
5、协助上级,组织开展项目性招聘工作或重点岗位突破工作。
投递简历
联系人:吕媛媛 0516-87565773
投递邮箱:yjyhr@au-lzpartners.com
公司地址:江苏省徐州市经济开发区驮蓝山路26号